Türkiye iş kazalarında nereye gidiyor?

Türkiye’nin iş kazalarındaki görünümü hiç de iç açıcı değil.

Türkiye’de resmi kayıtlara göre yılda ortalama 70 bin iş kazası gerçekleşiyor.

Yalnızca 2012 yılı içerisinde resmi istatistiklere göre 74 bin 871 iş kazası meydana geldi.

Bu kazalar sonucunda 2209 çalışan sakat kaldı ve bu kişilere SGK tarafından maaş bağlandı.

Resmi kayıtlara giren iş kazası sonucu ölenlerin sayısı ise 744 kişi.

Gerçek Rakamlar Bilinmiyor

Bu rakamlar yalnızca Sosyal Güvenlik Kurumu’na bildirilen yani devlete bildirilenler.

Konunun uzmanı akademisyenlere göre, resmi istatistiklere girmeyen gerçek iş kazası rakamları ise bu rakamların çok üzerinde.

Zira sigortalılar ciddi bir yaralanma ya da maluliyet hali meydana gelmeden iş kazası geçirdiğini şikâyet etmiyorlar.

Ciddi yaralanma ve maluliyet hallerinde dahi tedavi masrafları için verdiği bir tutar karşılığında işçi ile anlaşarak işyerinde iş kazası olduğunu resmi makamlara bildirmeyen işveren sayısı oldukça yüksek.

Bu nedenle ülkemizde iş kazaları istatistikleri buz dağının yalnızca görünen yüzünü oluşturuyor.

Meslek Hastalıklarının Sayısı da Yükseliyor

Türkiye’de 2012 yılında ortaya çıkan meslek hastalığı sayısı ise resmi istatistiklere göre 395.

Buna göre 171 kişi meslek hastalığı sonucu sürekli iş göremezlik geliri alacak ölçüde sakat kalmış, 1 çalışan ise meslek hastalığı sonucu yaşamını yitirmiş.

Türkiye meslek hastalıkları sayısında OECD ülkelerinden daha iyi durumda.

Bunun nedeni ise meslek hastalıklarının tespit edilmesi konusundaki sıkıntılar.

Hasta olan pek çok çalışan ve işverenleri, bu hastalıklarının nedeninin yaptıkları iş dolayısıyla maruz kaldıkları sağlık riski olduğunu bilmiyor, bu nedenle de meslek hastalığı istatistikleri düşük kalıyor.

Yani daha az hasta olmuyoruz ama hasta olduğumuzun daha az farkına varıyoruz.

Başka bir deyişle resmi rakamlara girmeyen gerçek meslek hastalığı sayısı çok daha fazla.

Devlet İş Kazalarını Sayamıyor Bile

Ülkemizde resmi istatistiklerin tutulması konusunda sıkıntılar var.

İş kazaları ve meslek hastalıklarımızın gerçek sayısını bile bilmememiz ciddi bir zaafı gösteriyor.

Açıkça söyleyelim, devlet bırakın iş kazalarını önlemeyi iş kazası geçirenleri sayamıyor bile.

İstatistiklerin tutulma yöntemlerinin güncellenmesi gerek.

Öte yandan istatistik probleminin ötesinde bir durum var ülkemizde.

Türkiye gerek iş kazaları gerekse de meslek hastalıkları yönünden hiç de iç açıcı olmayan bir konumda.

Ülkemiz iş kazaları ve meslek hastalıkları alanında dünyanın en kötü üç ülkesinden biri kabul edilmekte ve adı Kore, Brezilya, Bangladeş gibi ülkelerle anılmakta.

Ülkemizin bu durumla 2023 Hedefine ulaşması mümkün değil.

İşçilerin canları üzerinden kar elde eden bir yapı ile dünyanın en büyük 10 ekonomisinden biri olmak hayal.

Ölümlü İş Kazaları Azalıyor

Öte yandan olumlu gelişmeler de olmuyor değil.

İş kazaları sonucunda ölüm gerçekleşmesi sıklığının 1980’li yıllardan bu yana düzenli olarak düşmekte.

Yani her yıl daha çok iş kazası oluyor ama daha az sıklıkta işçi ölüyor.

Bu durum, iş kazalarının oluşum sıklığında azalma görülmese de ölüme yol açacak nitelikteki ağır iş kazaları açısından kısmi bir azalışa işaret ediyor.

Ancak şunu belirtmek gerek ki, ölümlü iş kazası oranında azalış trendi 1980’li yıllardan bu yana sürüyor olsa da, ölümlü iş kazaları rakamsal olarak halen AB ve OECD ülkeleri arasında en yüksek düzeyde bulunuyor.

İş Sağlığı ve Güvenliğinde Bir Milat Yaklaşıyor

Peki, iş kazaları ve meslek hastalıklarındaki bu kötü durum son yasal düzenlemeler ile düzelecek mi?

Bu amaçla 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu 2012 yılında yayınlandı ve kademeli olarak yürürlüğe giriyor.

İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu etkili olacak mı?

Göreceğiz.

Ancak şunu söylemek gerek Türkiye’de 1 Ocak 2014’te bir milat dönülecek.

İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri 50’den az çalışanı olan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için 01.01.2014 tarihinde yürürlüğe girecek.

İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimi (İSGB) oluşturmak ya da Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimleri (OSGB)’lerden hizmet almak zorunlu olacak.

Bu dönüm sürecinde profesyonel İşyeri Hekimleri, İş Güvenliği Uzmanları yada OSGB’lerden hizmet almak önem kazanacak.

İş kazaları bitsin istiyorsak, iş sağlığı ve güvenliğini ciddiye almak gerek.

Bu yüzden de 1 Ocak 2014 tarihi dönemecine dikkat!

 

---

Kıssadan Hisse
“Kalp deniz dilse kıyıdır. Denizde ne varsa kıyıya o vurur.”

---

Sorularınız için:

Emeklilik tarihini hesaplatmak isteyen okurlarımızın T.C. kimlik numarası, SSK sigorta sicil numarası, Bağ-Kur numarası, ay-gün-yıl olarak doğum tarihi, askerlik yaptığı ve terhis olduğu tarihleri, askerlik süresini, er olarak yada yedek subay olarak yaptığını, ilk işe giriş tarihi (ilk kez sigortalı olarak çalışmaya başlanılan tarih), hizmet dökümü, doğum borçlanması için çocukların doğum tarihlerini, özürlü ise özürlülük rapor oranını, vergi indirimi yazısı alıp almadığı bilgilerinin tümünü eksiksiz göndermeleri gerekmektedir. Tarihlerin ay, yıl ve gün şeklinde gönderilmesi gerekir.

Yazarın tüm yazıları için: