Doğum borçlanmasıyla erken emeklilik
Doğum borçlanmasıyla erken emeklilik
Trabzon’dan okurumuz Fadime Beştan soruyor: “Bünyamin bey, 01.06.1970 doğumluyum. 15.01.1998 yılında SSK’lı oldum. Beş yıldan fazla tıbbi sekreter olarak çalıştım. 2090 gün sigortam var. Dört çocuğum annesiyim. Çocuklarımın 1991, 1994, 2006 ve 2008 doğumlu. Doğum borçlanması yaparak günerimi arttırabilir miyim, emekli olabilir miyim? Şuan çalışmıyorum. Çocuklarımı SGK’ya borçlanarak çalışmadan erken emekli olunabilecekmiş diyorlar, doğru mudur? Bilgi verirseniz sevinirim. Teşekkürler.”
Sayın okurumuz, doğum borçlanmasını ile erken emekli olunup
olunmayacağını soruyor. Son zamanlarda doğum borçlanması en çok
sorulan konulardan birini oluşturuyor. Bunun nedeni doğum
borçlanması ile ilgili değişikliklerin gündeme geleceği ile ilgili
kamuoyunda oluşan beklentiler.
Mevcut durumda kadınların doğum borçlanması hakkı nedir, doğum
borçlanması erken emeklilik sağlar mı, gelecekte planlanan
değişiklikler olursa durum ne olur? Bu konuları tüm okurlarımızı
aydınlatacak şekilde ayrıntılı olarak ele alalım.
Kademeli Sistemde Emeklilik
Fadime hanım;ilk işe giriş tarihinize göre 20 yıl sigortalılık
süresi, 5975 prim ödeme gün sayısını doldurmanız halinde 54
yaşınızı doldurduğunuz tarihte emekli olabilirsiniz. Şuan yaşınız
42 ve emeklilik gün sayınız da epey eksik.
Öte yandan eksik gün sayınızı 3600 güne tamamlanız halinde de 58
yaşında yaştan emekli olmanızda mümkün. Bunun için de 15 yıllık
sigortalılık süresi gerekiyor, ki zaten bu süreniz çoktan
dolmuş.
Mevcut halde iki seçeneğiniz var: Ya sigortalı olarak bir işe girip
çalışarak eksik günlerinizi tamamlayabilir yada sigortalı olduğunuz
tarihten sonra olan iki doğumunuzu borçlanarak toplamda 1440 güne
kadar hizmet kazanarak günlerinizi 3600 güne tamamladıktan sonra 58
yaşını bekleyebilirsiniz.
Doğumlardan Sonra Geçen 48 Ayı
Borçlanabilirsiniz
İkinci seçenek olarak ifade ettiğimiz üzere mevcut halde doğum
borçlanması yapmanız mümkündür. Eksik günlerinizin bir kısmını
sigorta olduktan sonraki doğumlarınızı borçlanarak
ödeyebilirsiniz.
Eksik günlerinizi tamamlamak için 2006 ve 2008 yıllarında
yaptığınız her doğumu yirmi dört aya kadar, toplamda kırk sekiz aya
kadar borçlanabilirsiniz. 01.01.2013-31.07.2013 tarihleri arasında
en az borçlanma tutarı aylık da aylık 313 TL 16 Kuruştur. İki yıl
(720 gün) borçlanmanız halinde her doğum için en az 7.515 TL 65
Kuruş, iki doğum için toplamda 15.031 TL 30 Kuruş ödemeniz
gerekmektedir.
Doğum Borçlanmasını Yapar Yaştan Emekliliği
Beklersiniz
Doğum borçlanmanızı hizmet günlerinizi 3600 güne tamamlayacak
şekilde 1510 gün olarak da yapabilirsiniz.
Bu takdirde günleriniz 3600 güne tamamlandığından hiç çalışmasanız
dahi 58 yaşında emekli olursunuz.
Borçlanmayı şuan olduğu gibi emeklilik aşamasında, yani 58 yaşınızı
doldururken de yapmanız mümkündür. Hangi tarihte borçlanma
yapıyorsanız o tarihteki asgari ücret ile asgari ücretin 6,5 katı
arasında sizin belirleyeceğini tutarın %32’si oranında prim
ödeyeceksiniz. Asgari ücret üzerinden ödemenizi tavsiye ederim.
Doğum Borçlanması Azami 4 Yıldır
Mevcut düzenemede doğum borçlanması azami 4 yıl, yani 1440 gün
yapılabilir. İki çocuktan fazla borçlanma imkanı
bulunmamaktadır.
4/1-(a) kapsamındaki sigortalı kadının, iki defaya mahsus
olmak üzere doğum tarihinden sonra iki yıllık süreyi
geçmemek kaydıyla hizmet akdine istinaden işyerinde çalışmaması ve
çocuğunun yaşaması şartıyla talepte bulunulan süreleri
borçlanılabilir. Doğum borçlanmasında en fazla iki çocuk ile
sınırlı olmak üzere yapılabilmektedir. Borçlanılacak dönemde
çalışılmamış olması şarttır.
Öte yandan doğum borçlanması yapılabilmesi için ilk kez
sigortalı olarak çalışmaya başlamış olmak şartı aranmaktadır.
Dolayısıyla sigortalılık tarihi geriye gitmez.
Başka bir deyişle 1991 ve 1994 yıllarındaki doğumlarınızı şuanki
sistemde borçlanamazsınız. Bunun nedeni hem iki çocuktan fazla
borçlanma imkanı olmaması, hem de ilk kez sigortalı olunan tarihten
önceki doğumların borçlanılamamasıdır.
Yeni Düzenleme Ne Getirir?
Doğum borçlanması ile ilgili olarak kamuoyunda yer alan haberler
borçlanma için getirilmiş bulunan 2 çocuk üst sınırının
kaldırılacağını ve ilk kez sigortalı olarak çalışmaya başlanılan
tarihten önceki doğumlar için de borçlanma imkanı
getirilebileceğini söylüyor.
Bu değişiklik için en önemli neden olarak ise ülkemizin düşmekte
olan doğurganlık hızının düşüş ivmesinin azaltılması hedefi
gösteriliyor. Buna göre çok çocuk yapan kadınlarımız çok daha erken
emekli olabilecek.
Hatta yeni düzenleme yasalaşırsa örneğin 8 çocuğu olan bir
kadınımız 56 bin küsür TL vererek 60 yaşını da geçmişse hemen
emekli olabilecek. Zira son reform kanununa göre 5400 günü olan
kadının yaştan emekli olması mümkün.
Siz de böyle bir düzenleme olması halinde toplam dört doğumunuzu
borçlanarak 2880 güne kadar hizmet kazanma hakkını elde edersiniz.
Bu takdirde günleriniz 4970 güne çıkar ki, 3 yıl kadar bir işe
girerek çalışmanız halinde erkenden 54 yaşında emekli
olabilirsiniz.
Henüz Bir Değişiklik Yok
Belirtelim ki mevcut düzenlemede halen 2 çocuğa kadar
borçlanabilme üst sınırı sürüyor. Sigortalı çalışmaya başlanılmadan
önceki doğumlar da borçlanılamıyor. Bu durum yasal bir
değişiklik olmasına kadar böyle sürecek.
Ayrıca yapılabilecek yeni düzenmenin ayrıntıları da henüz net
değil. Örneğin yapılacak yeni düzenlemeye göre sigortalılık
sürenizin geriye çekilmesi söz konusu olur ise doğum yapan
kadınların çok daha erken emekli olmaları söz konusu olabilir.
Halen askerlik borçlanması sigortalılık süresini geriye
çekerek sigortalıların kademeli sistemde daha alt kademelere tabi
olmalarını, başka bir deyişle erken emekli olmalarını
sağlıyor.
Ancak her halükarda doğum borçlanmasının kapsamını genişletecek ve
çocuk sınırını kaldıracak bir düzenlemenin hem emeklilik açısından
hem de sosyal güvenlik bütçesi açısından ciddi sonuçları olacağı
gözden ırak tutulmamalı.
---
Kıssadan Hisse
“Ağızlar açılmıyorsa, söylenecek önemli
bir şey var demektir.”
— Paulo Coelho
---
Sorularınız için:
http://www.bunyaminesen.com
http://www.twitter.com/bunyaminesen
http://www.facebook.com/bunyaminesen.yazilar
Emeklilik tarihini hesaplatmak
isteyen okurlarımızın T.C. kimlik numarası, SSK sigorta sicil
numarası, Bağ-Kur numarası, ay-gün-yıl olarak doğum tarihi,
askerlik yaptığı ve terhis olduğu tarihleri, askerlik süresini, er
olarak yada yedek subay olarak yaptığını, ilk işe giriş tarihi (ilk
kez sigortalı olarak çalışmaya başlanılan tarih), hizmet dökümü,
doğum borçlanması için çocukların doğum tarihlerini, özürlü ise
özürlülük rapor oranını, vergi indirimi yazısı alıp almadığı
bilgilerinin tümünü eksiksiz göndermeleri gerekmektedir. Tarihlerin
ay, yıl ve gün şeklinde gönderilmesi gerekir.
Yazarın tüm yazıları
için: