İş sözleşmesine metres ve kuma ayarı!
Nusaybin Belediyesi ile Tüm Belediye ve Yerel Yönetim Hizmetleri Emekçileri Sendikası (Tüm-Bel-Sen) ilginç bir sözleşmeye imza attı...
Nusaybin Belediyesi ile Tüm Belediye ve Yerel Yönetim Hizmetleri
Emekçileri Sendikası (Tüm-Bel-Sen) arasında imzalanan toplu iş
sözleşmesine, kadına yönelik şiddetle mücadele maddesi eklendi.
Tüm-Bel-Sen Genel Hukuk ve Sözleşme Sekreteri Doğan Altun, yaptığı
açıklamada, Nusaybin Belediyesi ile 28 maddelik bir toplu iş
sözleşmesi imzaladıklarını bildirdi.
SÖZLEŞMEYE KADINA ŞİDDET MADDESİ DE EKLENDİ
Altun, Belediye Başkanı Ayşe Gökkan'ın isteği üzerine sözleşmenin
'diğer haklar ve ücretli izinler' bölümüne 'kadına yönelik şiddetle
mücadele' maddesi eklendiğini kaydetti.
Maddeyi çok önemsediklerini ifade eden Altun, şöyle konuştu:
''Bu maddede 'erkek çalışanımız, metres, kuma, berdel, küçük yaşta
kız çocuğunu evlendirme durumunda sendikanın toplu iş
sözleşmesinden aldığı tüm haklardan men edilir' yazıyor.
İnsan haklarına, kadın haklarına değer veren bir belediye
başkanının bunu yazması çok önemli. Bu konuda belediye
başkanımıza teşekkür ediyorum. 24'üncü madde bizim için çok önemli
bir madde. Kadın arkadaşlarımızı ilgilendiren bir madde. Erkek
çalışanların kadına yönelik fiziki ve ekonomik şiddet
uyguladığında, bu sözleşme çerçevesindeki kazandığı tüm ekonomik
hakları kesilerek eşine verilecektir. Madde çerçevesinde 25 Kasım
Kadına Şiddetle Mücadele Günü ve 8 Mart Dünya Kadınlar Günü'nde
kadın çalışan arkadaşlarımız ücretli izinli sayılacak. Ayrıca kız
çocuğunu okula göndermeyen veli toplu sözleşmeden
yaralandırılmayacak.''
Nusaybin Belediye Başkanı Gökkan da BDP'li belediyeler
olarak kadın politikalarını önemsediklerini söyledi.
Toplumun yarısının kadın olduğunu, verilen hizmetlere kadın bakış
açışını yerleştirmeye çalıştıklarını ifade eden Gökkan, şunları
söyledi:
'ÖZELLİKLE METRES VE KUMAYI KOYMAMIZ...'
''Uzun zamandır tüm emekçilerle kadına yönelik şiddetle
mücadelede ortak rotalar belirledik. Sözleşmelerimize de bunu
ekledik. Türkiye'de kadına yönelik şiddet hep kılık değiştirerek
sürüyor. Özellikle metres ve kumayı koymamız, sanki kuma
çok eşliliktir ama metres değildir. Aşk ve flört cinayetleri
normaldir ama namus, töre sanki bölgeye ait bir şeymiş gibi ifade
ediliyor. O yüzden biz, kadına yönelik şiddet kılıf
değiştirerek kapitalizmin üretim araçlarıyla birlikte bu kılıfın da
sanki şiddet değilmiş gibi modernite adı altında verilmesini
göstererek, özellikle sözleşmeye bu kılıf değişmiş biçimleriyle
eklemeyi daha uygun gördük.''
Nusaybin Belediyesi ile Tüm-Bel-Sen arasında yapılan toplu iş
sözleşmesi, 41 üye için ve 2013 yılını kapsıyor.