Gümrük görevde yükselmesinde neler değişti?
Gümrük ve Ticaret Bakanlığı, görevde yükselme yönetmeliğinde değişikliğe gitti.
MEMURLAR- MÜDÜR OLMAYAN BÖLGE MÜDÜR YARDIMCISI VE BÖLGE MÜDÜRÜ OLAMAZ
Gümrük ve Ticaret Bölge Müdür yardımcısı kadroları, görevde yükselmeye tabi değildir. Ancak Bakanlık bu kadrolara yapılacak atamalarda da belirli kıstaslar koymuş ve bunu devam ettirmektedir. Daha önce bu kadroya atanmak için "3) şube müdürü, gümrük müdürü, gümrük muhafaza müdürü veya personel müdürü kadrolarının herhangi birinde en az iki yıl çalışmış olmak." şeklinde bir şart belirlenmişti. Bu şart şimdi "Müdür kadrolarında en az üç yıl çalışmış olmak." olarak değiştirilmiştir.
Bu son düzenlemeye göre 3 yıl müdürlük yapmayanın, bölge müdür yardımcılığına; 2 yıl bölge müdür yardımcılığı veya 5 yıl müdürlük yapmayanın bölge müdürlüğüne atanması mümkün değildir. Geçiş hükmü öngörülmediği için bu düzenleme, 5 Nisan 2014'ten sonra yapılacak tüm atamalarda geçerlidir.
MÜDÜR KADROLARI İKİYE AYRILDI
1- GÜMRÜK MÜDÜRÜ, GÜMRÜK MUHAFAZA KAÇAKÇILIK VE İSTİHBARAT MÜDÜRÜ, TASFİYE İŞLETME MÜDÜRÜ
Bu kadrolara atanabilmek için Bakanlıkta en az 2 yıl hizmetin
olması ve yapılacak sınavda başarılı olunması gerekmektedir. Bunun
yanı sıra;
- Gümrük müdür yardımcısı, bölge amiri, uzman, eğitim uzmanı, APK
uzmanı veya araştırmacı kadrolarının herhangi birinde en az üç yıl
çalışmış olmak,
- Tasfiye işletme müdürü sınavı için yukarıdaki bentte yer alan
kadroların herhangi birinde belirtilen süreler kadar ya da döner
sermaye işletmesi şef kadrosunda en az altı yıl çalışmış olmak.
- Gümrük müdür yardımcısı kadrosuna atanabilmek için şef veya kısım
amiri kadrosunda en az üç yıl ya da muayene memuru kadrosunda en az
beş yıl çalışmış olmak
- Bölge amiri kadrosuna atanabilmek için Kısım amiri veya şef
kadrosunda en az üç yıl çalışmış olmak,
gerekmektedir.
Bu hükümlere göre, Gümrük Müdürü, istihbarat müdürü ve tasfiye işletmeleri müdürü gibi kadrolara atanabilmek için kurumda hem belirli süre hizmetin olması hem de belirli unvanlarda çalışılmış olması şartı getirilmiştir.
Önceki yönetmelikte yer alan belirli bölümlerden mezun olma şartı, bu düzenlemede kaldırılmıştır.
2- DİĞER KADROLAR
Merkez teşkilatı şube müdürü, Gümrük ve ticaret bölge müdürlüğü şube müdürü ve personel müdürü, Ticaret il müdürlüğü şube müdürü, Laboratuvar müdürü, Bilgi işlemde görevli şube müdürü, şef, Kısım amiri, uzman, eğitim uzmanı gibi kadrolara atanmada hem bakanlıkta en az 2 yıl hizmet şartı hem de belirli unvanlarda çalışmış olma şartları getirilmiştir.
Bu kadrolara atanmada belirli bölümlerden mezun olma şartı taşıyan yönetmelik hükümleri kaldırılmıştır.
Yönetmelik değişikliğinin tam metni için TIKLAYINIZ!
memurlar.net