yandex izleme resmi

  •  

    DOLAR
    2,1505
    0,42 %

  •  

    EURO
    2,9765
    0,81 %

  •  

    ALTIN
    594,91
    0,71 %

6 ay doğum izninde son söz söylendi!

6 ay doğum izninde son söz söylendi!
Memurhaber.com - Binlerce anne adayı doğum izninden gelecek güzel haberleri bekliyor. Doğum izni 6 ay oldu mu? Bu sorunun cevabını Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Çelik veriyor...

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Çelik de gazetecilerin doğum izni ve sözleşmeli personelin kadroya alınması konularındaki sorularını yanıtladı.

ÇALIŞAN KADININ ÖZEL GÜN HAKLARI NELERDİR?

6 AY DOĞUM İZNİ ALAN ANNELER DİKKAT

TÜM 6 AY DOĞUM İZNİ HABERLERİ İÇİN TIKLAYIN

 

DOĞUM İZNİ 24 HAFTAYA ÇIKACAK

Bu çalışmalardan birincisinin doğum izninin 24 haftaya çıkartılması ve maliyetinin kamu tarafından karşılanması olduğunu ifade eden Bakan Çelik, “Doğum iznine ayrılan kadının doğumdan sonra işe alınmasının zorunlu kılınması, memur olan annelerin ücretsiz doğum izninde geçen sürelerinin de derece kademe hesaplarına katılması, çocuk yardımlarının artırılması, kamu kurumlarında kreş zorunluluğu getirilmesi. Şuanda SSK’lı anneler ancak 2 çocuğu ancak borçlanabiliyorlar, bu sayının artırılması. Çocuk sayısına göre kadınlar açısından emeklilik yaşanan aşağı çekilmesi, yarı zamanlı ve kısmi zamanlı çalışma, öğlene kadar çalışma öğleden sonra aile bütünlüğü açısında zamanını evine tahsis etme. Bu ve benzeri birçok alternatif bakanlığımızın gündeminde olan konular. Yalnız 3 çocuk asgari deyip işi bırakmıyoruz, bunun sağlanması ve kadın hakları açısından atılması gereken adımların konusunda bir bakanlık kuruldu, atılması gereken adımlar konusunda da ciddi bir birliktelik dayanışma ortamındayız” diye konuştu.


DOĞUM İZNİ KADIN İSTİHDAMINI ETKİLER Mİ?

Dünyada, 2012 yılında işsizler ordusuna katılımın 4 milyon kişinin olduğunu, 2014 yılında işsizler ordusuna 3 milyon yeni katılım olacağının ifade edildiğini söyleyen Bakan Faruk Çelik, tablonun ürkütücü olduğunu, toplumun yarısını oluşturan kadınların durumunun da son derece önemli olduğunu belirtti. Çelik, Türkiye’nin kriz ortamlarına rağmen işsizlik veya istihdam konusunda ciddi başarılar elde ettiğini ve bu başarıların altında yatan nedeni, “Türkiye’de son 10 yılda öngörülen, politikalar üretebilme konusundaki becerilerimiz ve duruşumuz bu başarıyı getirdi. 4 yılda 4 milyonun üzerinde istihdam gerçekleştirdik” diyerek açıkladı.

Kadınların işgücüne katılma oranı 23’ten yüzde 31’lere geldiğini, istihdam oranının ise yüzde 21’lerden yüzde 27’lere ulaştığını açıklayan Bakan Çelik, AB coğrafyasına bakıldığında kadınların işgücüne katılma oranı ile Türkiye’nin mukayese edildiğinde alınması gereken mesafeler olduğunu altını çizdi, hedefler arasında kadınların işgücüne katılma oranını yüzde 38’lere taşımak olduğunu belirtti.

PEKİ AVRUPA'DA DURUM NASIL?

Avrupa’ya baktığımızda izin sürelerinin Almanya’da 14, Fransa’da 32, İngiltere’de 52 hafta, Türkiye’de ise 16 hafta olduğunu biliyoruz. 8 haftadan 16 haftaya gelindi. Bugünkü talipleri de biliyoruz” diyen Bakan Çelik, çalışan kadının işveren açısından bu ve benzer izinler dikkate alındığı zaman işgücüne daha yoğun katılımını hedeflendiği zaman işveren boyutunun ortaya çıktığını ifade ederek, “Ortaya koyacağımız çözümlerde kadın istihdamı konusunda negatif bir durumun ortaya çıkmaması için çalışmamız gerekiyor” şeklinde konuştu.

2011 yılında binde 13.5 olan yıllık nüfus artışının 2012’de binde 12’ye gerilediği düşünüldüğünde, 65 yaş üstü nüfusun bugün yüzde 7.5 düzeyinde olduğunu, bunun 2023’te 10.2 düzeylerine çıkacağının dikkate alındığında çocuk meselesinin ne kadar önemli olduğunu altını çizen Çelik, “Başbakanımızın asgari 3 çocuk ifadesinin altında yatan gerçekler var, bunlar bilimsel verilere dayanan tespitler neticesinde ifade edilmiş cümleler” dedi.

Çelik kadınların doğum izinlerinin uzatılması konusunda şunları kaydetti:

''Tabii ki anne çocuk ilişkisi açısından çok önemli doğum izinlerinin artırılması. Kamuya girdiğinizde iş güvenliği çerçevesinde bir sorun teşkil etmez ama özel sektördeki kadın istihdamının ve işgücüne katılımının etkileneceği endişesini ben medyayla paylaştım. Siz doğum öncesi 3 ay, doğum sonrası 3 ay dediğiniz zaman, özel sektörde nasıl karşılanır sağlıklı tespit yapmak gerekiyor. Yoksa kadın doğum izinlerinin artırılmaması şeklinde, hükümet olarak bir bakışımız olamaz.''

Bakan Çelik, sözleşmeli personelin kadroya alınmasıyla ilgili sürece ilişkin soruya karşılık da şunları söyledi:

''Sözleşmeli personelle ilgili bizim bir çalışmamız spesifik olarak değil, devlet personel sistemiyle ilgili bir çalışmamız var. Alternatifler var. Personel sistemimizde özellikle sözleşmeli personele baktığımız zaman 6 gruptan oluşan bir yapı var. Bunlar nasıl derlenip, toparlanabilir şeklinde bir çalışma. Bakanlar Kurulu'na da arz ettiğimiz konu bu çerçevede. Mevcut yapıyı, bütünüyle ayrıntılı bir şekilde Bakanlar Kurulu'na sunduk. Burada alternatifler ne olabilir, konusunu değerlendirdik. Başbakanımızın talimatı da (bu önemli bir konu, çalışmalarınızı ilgili taraflarla sürdürün) şeklinde oldu. Başbakan Erdoğan'ın verdiği hiçbir sözşimdiye kadar yerde kalmadı. Yerel yönetimdeki sözleşmelilerin kadroya alınması konusunda da verilmiş sözün yerini getirilmesiyle ilgili bir sorun yok, konuyla ilgili önümüzdeki haftalarda da taraflarla bir araya geleceğiz.''

Haberi Yazdır Haberi Yazdır

Yorumlar

Yapılan Yorumlar

38 Yorum
  • duru

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    bu devletten bişey beklemek hataydı zaten geçmiş olsunnn...
  • papatya

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    doğum izninde(ücretli) olanlar kadroya hemen geçecekmi bilgisi olan varsa yazsın lütfrn...
  • zeynep

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    bende sabırsızlıkla dogum ıznının uzatılmasını beklıyorum nolurrrr meclıs tatıle çıkmadan verın bu haberı bızee okadar anneyı umutlandırdınızz okuyon bunlarıı duyun sesımızı 3 çocuk dıyo başbakan bu ımkanlarla nasıl????
  • seda

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    kandırılıyoruz
  • bahar

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    bu ayın sonunda hamilelik iznine ayrılacağim ben bebeğimle iki ay daha fazla vakit geçirmek istiyorum bunu bir anne olarak istiyorum lütfen ben ve benim durumumda olanları daha fazla bekletmeyin
  • Arzu

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    YALVARABİLİRİM ŞU ANDA ONLARA O DURUMDAYIM. 11 GÜN SONRA İŞ BAŞI YAPICAM NASIL BIRAKICAM KUZUMU. AYLARDIR ÖYLE ÇOK DUA ETTİM YALVARDIM Kİ ALLAH'A İZİNLER UZATILSIN DİYE VE 11 GÜN KALDI İŞTE. ÜZGÜNÜM ZAMANI DURDURMAK İSTİYORUM YAVRUMUN BANA İHTİYACI VAR. BEBEKLER ANNELERİNE MUHTAÇ. ÜCRET VS UMURUMDA DEĞİL ÜCRETSİZ DE UZUTILSA MİNNET DUYUCAM. AYRICA KADIN EVLENİNCE 1 YIL İÇİNDE İŞİ BIRAKINCA BÜTÜN TAZMİNATLARINI ALABİLİYOR DA NEDEN BEBEĞİ OLDUĞUNDA BÖYLE BİR HAK VERİLMİYOR ANLAMIYORUM. BU NE PERHİZ BU NE LAHANA TURŞUSU DİYORUM. BU KADAR ÖNEMLİ BİR MEVZU Kİ BU.
  • ELİF ECE

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    MECLİS TATİLE GİRMEDEN ÇIKACAK SÖZDE AMA :(((
  • offfff

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    artık aynı yazıları okumaktan bıktım,bir an önce çıksın artık şu kanun.ikinci çocuğumu bekliyorum.ilk çocuğumu 3 aylık bırakıp çalışmak zorunda kaldım.ikinciyi biraz daha rahat büyütmek istiyorum.annelere umut verip bu şekilde merakta bırakmak,beklemekten bıktım.çıksın artık şu kanun.daha annelerin izni sonuçlanmadan tutturmuşsunuz baba izinleri diye.sürekli gündem yaratıyorsunuz,sonuç yok.
  • yeşim

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    derdiniz insanları oyalamak yasa çıkarılmak istenseydi çıkardı hepsi kandırmaca
  • annee

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    arkadaşlar kimleri kapsıyorrr ben 24 martta başlıyorum benide kapsarmıki
  • cnm

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    Hergün doğum izinleri ile haber beklemekten sıkıldık. Bizi mi oyalıyorlar.
  • sağlıkcı

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    aktardığım doğum öncesi izinde de bitiyor.hala aynı haberler.yoksa bunların hepsi yapay gündem mi diye düşünmeye başladım.ısıtıp ısıtıp önümüze sunulan
  • kybela

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    lütfen artık yasa çıksın lütfen.yapamayacaınız vaatlerde bulunmayın lütfen.yasa çıkarsa yeni doğum yapanlarıda kapsarmı
  • selin

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    çocuğum askere gidecek neredeyse ne zaman çıkacak bu yasa duyun artık sesimizi...
  • YAŞAM

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    2.çocuğumu yapmak istiyorum fakat izin süresi az olduğu için çocuğuma bakacak kimsm yoktur.. bu yasa çıkarsa rahatlıkla 2.çocuğumu yapacağım... yasanın çıkması birçok anneyi rahatlatacaktır.. KARİYER DE YAPARIM ÇOCUK TA...
  • fadime

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    dünya kadınlar gününde müjde vereceklerdi ne oldu doğum izni emeklilik dediler hala ses yok
  • palavra

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    bari bebelerimizin üzerinden seçim yatırımı yapmayın yazıklar olsun size 13 mart iş başı :((
  • bebeğiiim

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    lütfen artırın artık izinleri.doğumu da yaptım.bu minik yavruyu 2 aylıkken nasıl bırakırım.bütün bu çalışmalar çok güzel mantıklı insancıl ancak süreci hızlandırın lütfen
  • zavallı bebeğim

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    iznimin bitmesine 1 aydan daha az bir zaman kaldı.Yasa tasarısı gündeme geldiğinden beri hergün bu haberi okuyoruz ama hala kabul edilmiş olan bişey yok.Sayın bakanımız artık son durum ile ilgili bır açıklama yapabilir mi?sürekli eskimiş haberleri okumaktan bıktık usandık....
  • nry

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    2012 aralıkta doğum yaptım.acaba benide kapsarmı
  • Sıkıldık

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    Biran önce onaylansın artıııkkk. Olacak oluyorlardan sıkıldık olduklara gelin karşımıza artık
  • anne

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    artık beklemeden bu kanun çıkmalı.bebeklerimiz için ana sütü çok önemki bu yüzden doğum sonrası 4 ay doğum öncesi 2 ay olmalı.
  • gül

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    benim bebeğim ikibuçuk aylık bende yararlanabiliyormuyum
  • emine

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    ne zaman çıkacak kimler faydalanacak bunu yazın haber olarak lütfen
  • muhammet

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    doğum ıznı bır an once cıkmlı soze gerek yok ıcrat lazım
  • of of

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    1 yıldan beri aynı haberler bizim çocuk büyüdü askere gidecek daha bu kanun geçecek isteyince 1 gecede kanun geciyor.insanları oyalıyorlar
  • YEŞİM

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    yenimi aklına geldi devleti yönetenlerimizin aklına.. kadınları özellikle çalışma hayatı içinde çok mağdur ettiniz.. ben 16 yaşımdan beri çalışıyorum.. iş hayatının zorluklarından ve ücretlerin azlığından iş güvencesinin olmamasından.. bir kadın olarak hamilelik ve sonrası sağlık ve sosyal haklarımızın eksikliğinden dolayı evlenemedim.. normal sağlık sorunlarım için bile hastanelere gidemedim iş yerindeki baskılardan ve sağlık sektöründeki insanı canından bezdiren uygulamalardan dolayı.. şimdi geldim 40 yaşıma bu saatten sonra hak verseniz neye yarar.. hayattan soğuttunuz bizi..
  • naz

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    ne our yaa çıksın şu yasa sayın bakanım
  • feray

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    ya burası turkıye anca 2015 e kadar boyle oyalarlar mılletı bu ulkeden ve bu bakanlardan bır sey olmaz battı bu ulke battı
  • ayşe kul

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    Çıkarın artık şu yasayı.Hep aynı sözler sayın bakanım sonuç istiyoruz artık sonuç!!!
  • selin

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    son durum son durum denıyor,Temmuz dan beri aynı haberler, aynı açıklamalar söz degil icrat istiyoruz artık.
  • musa kocakiren

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    Başbakan çok çocuk istiyorsa halktan öcelikle çocuk başına 350 tl vermeli sonra da doğum izinlerini 1 yıla çıkarmalı
  • elif

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    Temmuzdan beri aynı haberler var. bir türlü resmi nitelik kazanmadı. ben doğumuna 3,5 ay kalmış biri olarak 4 gözle bekliyorum Aylardır takip ediyorum ama bi türlü netlik kazanmadı. istenince 1 gecede kanunlar değiştiriliyor. Bunu da önemsesinler doğumdan önce 3 ay doğumdan sonra 3 ay olur inşallah.
  • püff

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    son açıklama diye yazılıyo 1 ay öncekini gösterip duruyor iş verev ha 4 ay ha 6 ay izin wermiş ne fark eder ama cocuk için o 2 ay cok önemlidir bence verin gitsin ne olucak sanki aldığımız maaş ay sonunu bulmuyo 2 ay bedavadan verseniz devlet batmaz heralde ortaya bişey atıyonuz biran önce sonuca kavuşturun bence hepimiz rahat edelim
  • ceyda

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    eee sonuç nedir?
  • ÖĞRETMENEVLERİ

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    başbakanımıza güveniyoruz insallah öğretmenevlerinde sözleşmeli çalışan işçininde yüzünü güldürür hep unuttular bizleri insallah başbakanımız bize unutmaz.
  • anne adayı

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    hadi artık çözülsün su durum ya oldu ya da olmadı dye bırsey söyleyın hergün hergün bu haberleri bakmaktan sıkıldık bu kadar mı zor?
  • bekliyoruz

    23 Nisan 2014, Çarşamba

    ama aynı haberleri aynen yazmışsınız son durummu bu böyle kalmıştı zaten son durum belirsizlik 9 doğurcaz zaten az kaldı

Üye Olmadan da Yorum Yapabilirsiniz!

	Array
(
    [comment_token] => 5357f12bdcf34
    [anonym_comment_status] => 1
)


Diğer Siteler
	Array
(
    [comment_token] => 5357f12bdcf34
    [anonym_comment_status] => 1
)